단체상해보험으로
모두가 누리는 혜택
CEO & 경영진을 위한 가치
리스크 관리
예기치 못한 사고에 대비해 안정적인 경영 환경 조성
직원 만족도 상승
우수 인재 확보 및 유지에 핵심 요소
비용 처리 용이
복리후생비로 처리 가능한 세제 혜택
기업 이미지 및 신뢰도 제고
책임 있는 기업으로서 긍정적 이미지 구축
직원들을 위한 가치
24시간 보장
업무 중은 물론 일상생활까지 포괄적 보장
경제적 부담 없음
보험료 전액 회사 부담으로 추가 비용 제로
간편한 보험금 청구
모바일 앱으로 5분 만에 청구 완료
가족 확대 보장
배우자 및 자녀까지 가입 가능
유연한 맞춤형 보장설계
연령, 직무, 위험도에 따라 맞춤형 보장 금액 설정 가능
직원 수 변동에 따른 수시 가입/해지 가능
스마트한 보험 관리 시스템
모바일 앱으로 간편한 보험금 청구
실시간 가입자 관리 및 보장내역 확인
온라인 전자계약으로 간편한 가입 절차
성장하는 기업을 위한 확장성
제공 보험사의 신용등급 A++
임직원 가족까지 확대 가능한 단체 할인 혜택
사망 및 후유장해
암진단비(5종)
일반입원(상해/질병)
특정질환수술 (스마트기기 관련)
남 7,790원
여 8,730원
Best
사망 및 후유장해
암진단비(5종)
일반입원(상해/질병)
특정질환수술 (스마트기기 관련)
간병입원(상해/질병)
기타진단비 (골절,대상포진,공황장애)
남 10,300원
여 12,160원
사망 및 후유장해
암진단비(5종)
일반입원(상해/질병)
특정질환수술 (스마트기기 관련)
간병입원(상해/질병)
기타진단비 (골절,대상포진,공황장애)
남 12,830원
여 15,160원
단체상해보험, 산재보험 헷갈려요.
단체상해보험 가입 시, 무엇을 준비해야 하나요?
단체상해보험 가입중 직원이 퇴사/증원하면 어떻게 해야되나요?
가입 대상 및 인원에 대한 제한이 있나요?
질병 이력이 있는 직원도 가입이 가능한가요?
보상은 어떻게 받을 수 있나요?
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보험계약시에는 보험상품명, 보험기간, 보험료, 보험료납입기간,피보험자 등을 반드시 확인하시고, 자세한 상품내용은 반드시 상품설명서 및 보험약관을 확인하시기 바랍니다.
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보험소비자가 기존 보험계약을 해지하고 새로운 보험계약을 체결하는 과정에서
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① 질병이력, 연령증가 등으로 가입이 거절되거나 보험료가 인상될 수 있습니다.
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② 가입 상품에 따라 새로운 보험금 지급 제한적인 적용 및 보장 제한 등 기타 불이익이 발생할 수 있습니다.
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